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泉州市职业院校联盟章程(草案)

泉州市职业院校联盟章程(草案)

第一章  总则

第一条 组织名称:泉州市职业院校联盟。

第二条 根据《福建省教育厅关于推进职业院校联盟建设的意见》,贯彻落实《关于加快发展现代职业教育的决定》、《现代职业教育体系建设规划》、《高等职业教育创新发展行动计划(2015-2018)》《福建省人民政府关于加快发展现代职业教育的若干意见》(闽政〔201546号)和国务院《社会团体登记管理条例》的精神要求,本联盟以泉州市属职业院校、职业技能培训机构为主体,联合部分省属职业院校,按照“平等互利、资源共享、合作共赢、共谋发展”的原则组成,是实现社会与行业服务和自律管理的跨部门、跨所有制的非营利性自愿联合体。

第三条 本联盟的宗旨:遵守国家宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,以科学发展观为指导,坚持政府主导、职教联合、面向社会、服务经济、管理创新、资源共享的原则,在政府、社会和职业教育机构之间发挥桥梁、纽带作用,形成充分发挥各自优势,共同推进职业教育的协调机制,实现职业教育资源的优化配置,提高职业教育教育教学质量,在推进泉州市及福建省经济社会、职业教育发展中发挥规范管理和协调服务作用。

第四条 本联盟业务主管单位为泉州市政府,接受市教育局的业务指导和监督。

第五条 联盟秘书处设在黎明职业大学(泉州市通港西街298号)。邮编:362000

 

第二章   职能范围

第六条  本联盟的职能范围

(一)承担政府有关部门赋予和委托的具体工作项目,承担各有关企业事业单位委托的任务。

(二)建立信息交流沟通平台,通过与政府有关职能部门的有效衔接,确保国家的经济和创就业改革发展政策通过职业教育和职业培训的形式,能够以最短的时间、最快的速度,在实践中得到贯彻实施。

(三)积极开展职业培训的组织、协调和推动工作。合作开展职业教育、职业培训和职业技能鉴定领域内的业务咨询和业务培训。为政府、行业、企业和社会人员提供继续教育师资和场所,充分发挥职业教育在人才培养、培训中的作用。

(四)建立系统化的教学实践基地,为教师实践和学生实习创造条件,提高教师的实践教学水平和学生的实践动手能力。

(五)加强校际合作和联系,在教学、科研、教育管理等方面展开有效合作,提升职业教育的整体水平。

(六)发挥联盟社会服务功能,积极开展行业企业的应用性研究,为行业企业提供技术、决策和咨询服务。

(七)探索实施中高职衔接的有效途径和模式,推进中高职协调发展。

(八)开展与国外有关组织、部门和人士的交流与合作,适时开展国外培训。

 

第三章  联盟成员

第七条  联盟成员为法人单位。

第八条  申请加入本联盟,必须具备下列条件:

(一)拥护本联盟章程;

(二)有加入本联盟的意愿;

(三)在本联盟开展的业务领域内有较丰富的实践经验、较突出的工作业绩,并具有一定影响的各级各类院校、企业或科研单位;能为政府部门决策提供参考依据和建议,具有进行职业教育、职业培训、职业技能鉴定业务条件的单位。

第九条  会员加入联盟程序:

(一)提交加入联盟申请;

(二)联盟理事会责成秘书处按照加入联盟条件进行资格审核;

(三)经理事会讨论通过。

第十条  会员享有下列权利:

(一)有选举权、被选举权和表决权;

(二)参加本联盟组织的各项活动,并优先获取本联盟的服务,联盟内各类职业教育资源优先使用;

(三)联盟所联系行业、企业在选用毕业生过程中,联盟内院校在同等条件下优先满足;

(四)对本联盟工作提出批评和建议,监督本联盟工作;

(五)加入与退出联盟自愿、自由。

第十一条  会员应履行下列义务:

(一)遵守联盟章程,执行联盟决议,认真履行成员单位间签订的各种协议;

(二)完成本联盟委托的工作任务,支持并参加本联盟的各项活动,主动策划开展围绕本联盟宗旨的各类创新工作;

(三)向本联盟提交研究成果和资料;

(四)向本联盟通报工作,反映情况,提供有关资料、报表;

(五)树立联盟良好形象,团结协作,自觉维护联盟的声誉与合法权益。

第十二条  对不遵守本联盟章程,连续三年不履行成员义务的,视为自动退出联盟。

第十三条  对严重违反本章程行为的成员,经常务理事会表决通过,予以除名。

 

第四章  组织机构和负责人产生、罢免

第十四条  本联盟最高权力机构是全体成员代表大会。成员代表大会的职权是:

(一)制定和修改章程,监督章程的执行;

(二)选举和罢免理事;

(三)提出联盟发展规划;

(四)讨论通过或修改联盟规章制度;

(五)审议理事会的工作报告;

(六)讨论和决定联盟的重大事项;

(七)决定联盟终止事宜。

第十五条  成员代表大会每届五年,特殊情况需提前或延期换届时,须由理事会表决通过,但延期换届最长不超过1年。

第十六条  本联盟的执行机构是理事会。理事的产生主要采取单位代表制。理事每届任期五年,可以连选连任。理事会须有2/3以上理事出席方能召开,其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。理事会一般每年召开一次,必要时经常务理事会决定,可提前或推迟召开。若遇重大问题需要研究,又不能及时召开全会时,可召开部分理事参加的会议或采用网络视频会议的形式召开。

第十七条  理事会的职权:

(一)执行成员代表大会决议;

(二)听取和审查常务理事会工作报告;

(三)聘任名誉理事长、高级顾问、顾问;

(四)筹备召开成员代表大会;

(五)向成员代表大会报告工作;

(六)决定成员的吸收或除名;

(七)决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任;

(八)制定内部管理制度;

(九)决定其他重大事项。

第十八条  本联盟设常务理事会。常务理事会是理事会的执行机构,由理事会选举产生,在理事会闭会期间行使相应职权,对理事会负责。常务理事会由理事长、常务副理事长、秘书长、副秘书长等组成。

第十九条  常务理事会的主要职责:

(一)执行理事大会决议,并向理事大会报告工作;

(二)召集成员代表召开理事大会和组织其他重大活动;

(三)制定实施联盟年度工作计划、制度并监督执行;

(四)审批联盟各项制度和行为规范;

(五)决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机;

(六)领导本联盟各机构开展工作;

(七)讨论决定理事成员的加入与退出;

(八)决定理事大会召开的时间、地点和审议的主要内容。

第二十条 理事会的办事机构为秘书处。

秘书处下设办公室等部门,在秘书长领导下开展业务、处理日常工作。秘书处各部室主任由秘书长提名,报理事长审批。

第二十一条  秘书处的职责:

(一)主持联盟日常工作;

(二)组织实施年度工作计划,督促联盟成员落实工作方案;

(三)协调各成员单位,各分支机构、代表机构、实体机构开展合作,开展工作;

(四)提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人,提交理事会或常务理事会决定;

(五)筹备常务理事会、理事大会;

(六)起草会议文件,撰写工作报告;负责联盟宣传和档案资料管理工作;

(七)沟通协调联盟所联系企业接受学生实训、实习、就业等工作;采集整理教师专业实践基地和实习实训基地信息;搜集和发布职业教育人才培养信息、人才供求信息;

(八)收集联盟成员对联盟工作的意见和建议;

(九)定期向常务理事会汇报工作,完成理事长、副理事长交办的日常工作。

第二十二条  根据工作需要,在有关院校、行业企业和部门设立分会,各分会在有关部门和联盟领导下开展活动。

第二十三条  本联盟的理事长、常务副理事长、秘书长必须具备下列条件:

(一)坚持党的路线、方针、政策,政治素质好;

(二)在本联盟业务领域有较大影响;

(三)最高任职年龄不超过60周岁;

(四)身体健康,能坚持正常工作;

(五)未受过剥夺政治权利的刑事处罚;

(六)具有完全民事行为能力。

第二十四条  本联盟理事长、常务副理事长、秘书长任期五年,任期最长不得超过两届。因特殊情况需延长任期的,须经成员代表大会23以上成员代表表决通过。

第二十五条  本联盟常务副理事长职责:

(一)主持联盟日常工作;

(二)主持召开理事大会和常务理事会,向理事大会作年度工作报告;

(三)协调联盟内各成员单位相关事宜;

(四)发布各项决议并检查其执行情况,代表联盟签署各项重要文件等;

(五)负责向上级领导部门请示汇报工作。

 

    第五章  章程的修改程序

第二十六条  对本联盟章程的修改,须经理事会表决通过后提交成员代表大会审议。

第二十七条  本联盟修改的章程,须在成员代表大会通过后15日内生效。

 

第六章  终止程序

第二十八条  本联盟完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由理事会或常务理事会提出终止动议。

第二十九条  本联盟终止动议须经成员代表大会表决。

 

第七章  附则

第三十条   本章程经2016 07 08日成员代表大会表决通过。

第三十一条  本章程的解释权归本联盟理事会。